为进一步提高集团总部各部门、各事业部、各所属企业文化通讯员新闻写作水平，掌握会议、典型人物、文化活动等报道的写作技巧和方法，打造一支素质高、专业能力强的企业文化队伍，助力集团品牌、企业文化宣传。6月17日下午，集团人事行政部组织开展了“企业文化—新闻写作”线上专题培训。特邀请上海视觉艺术学院副教授苏婧进行培训，集团总部各部门、各事业部、各所属企业文化负责人共计45人参加培训。

       本次培训主要涉及新闻基础知识介绍、新闻的价值、新闻采访、新闻写作手法及公众号排版等内容。

       培训开始后，苏婧老师从“什么是新闻以及企业新闻写作的目的”切入，结合国际、国内的新闻案例，重点为大家讲解了新闻的价值、新闻的六要素、新闻的结构、采访的技巧以及新闻写作的注意事项等。通过大量的问答以及互动方式，让学员深度参与其中，强化对所学知识的记忆，巩固了培训效果。

       如“1对1模拟采访”，让学员对于采访有了切身体会。来自湖南吉首烟材的龙臣和华宝股份的周雪凤两位学员，在苏老师的指导下，用时5分钟，完成了简单的选题策划，采访提问，梳理总结等环节，苏老师就采访中存在的问题进行详细分析并给出专业建议。两位学员表示，通过模拟实战，他们对采访前准备，采访中问什么样的问题以及采取何种方式提问，有了深刻的了解！

       随后，苏老师还教导学员要根据用户、产品、品牌、文化传播需要，紧跟媒体趋势，整合传播思维，及时调整传播方式以适应形势变化。

       集团人事行政部总经理唐平在总结时要求参训学员及时做好总结，根据所学知识，将自己以往的作品和新闻案例进行对比，查找问题，及时改进。同时，鉴于新闻写作是一项实践性极强的工作，是运用所掌握的新闻写作知识，提升各种新闻文体写作的能力与技巧，希望学员们在今后的工作中多读、多写、多积累，能够借助热点话题策划更多阅读性高的新闻，把学习到的知识充分运用到日常工作中，融会贯通，切实推进集团品牌、企业文化建设，为助力华宝高质量发展提供强有力的文化支持。

       培训结束后，参训学员利用周末假期撰写培训总结，分享自己的收获与心得。并纷纷表示此次培训内容紧贴工作实际，学到了许多新闻宣传与写作方面的知识，开阔了视野。接下来，要从模仿开始，锻炼自己的写作能力，将学到的知识运用到实践中，写出更多更好的新闻稿件，做好企业文化宣传工作。

       工欲善其事，必先利其器。相信通过此次培训，不仅加深了华宝通讯员们对新闻写作的认识，也为集团企业文化工作进一步落地、落实到一线，奠定了更加坚实的基础。