2026年6月，第23个全国安全生产月如约而至。围绕“人人讲安全、个个会应急——排查整治风险隐患”这一年度主题，华宝集团立足多年ESG体系化安全建设积淀，统筹海内外各下属企业、生产基地，同步启动夏季安全生产专项检查行动，全方位织密全域安全生产防护网络。

一场覆盖海内外的“安全总动员”

安全生产，责任重于泰山。为层层压实主体责任，华宝集团正式印发专项检查工作通知，明确下达 “零事故、零泄漏、零伤亡” 的管控总目标。行动分两阶段推进：首先由各下属企业全面自查，随后由各事业部进行复核验收，形成闭环。

这次专项检查划定了九大重点核查领域：

安全生产责任与体系落实、重大危险源与风险管理双重预防机制检查、消防安全检查、危险化学品安全检查、安全生产相关设备（含特种设备）安全及设备完整性检查、应急管理检查、高温季节作业管理检查、作业安全检查、自动化控制系统应用检查。

针对排查出的每一处隐患，各单位统一建立管理台账，明确整改责任人与整改时限，实行验收销号机制，确保风险隐患清零见底、不留死角。

以学促查、以练固防：各企业“花式”亮招

专项检查在一线推进的同时，各下属企业将隐患排查与能力提升一体贯通，围绕安全宣教、技能提升、实战演练等维度，策划了一系列各具特色的实践活动——从查改隐患到全员练兵，从制度落地到能力内化，形成了多点发力、百花齐放的生动局面。

在安全宣教上，各企业打出“组合拳”营造浓厚氛围——厂区电子屏循环播放安全警示案例，主题展板图文并茂普及应急处置知识，让安全提醒“抬头可见、驻足可读”；有的企业联合当地红十字会开展心肺复苏、海姆立克急救法实操教学，组织一线员工参与考核取证，把急救技能真正变成“肌肉记忆”；还有企业同步开设安全专题培训、举办全员知识竞赛，以考促学、以赛促记，让安全知识入脑入心。

在技能比武上，多个赛场同步点燃“战火”——消防水带连接、正压式空气呼吸器穿戴、接力灭火、安全法规知识竞答……不同企业根据自身风险特点设置比武科目，一支支职工代表队轮番上阵、同台竞技。

从宣教课堂到比武赛场，从应急演练到隐患排查，各企业主动作为、竞相发力，活动形式覆盖培训、竞赛、演练、排查、比武等多个维度，参与职工众多，覆盖面广，有力推动了全员安全意识和应急技能的整体提升。

安全不是“一阵风”：ESG体系筑牢长效根基

安全生产是企业高质量发展不可逾越的红线。专项检查之所以能高效推进，离不开华宝集团长期以来在ESG治理体系上的深耕积淀。

集团早已将安全生产与职工职业健康纳入ESG核心治理体系，搭建了董事会统筹、集团ESG工作组牵头、各业务板块分级落实的三级安全管理架构。管理人员安全履职成效直接纳入年度考核，构建起标准化、常态化的安全运营体系，持续夯实安全软硬件保障能力。

常态化管理为专项检查提供了制度基础，专项检查则是对常态化管理的一次集中检验。

安全工作只有起点，没有终点

专项检查与安全生产月系列活动虽有期限，但安全管理永远在路上。华宝集团将不断推进常态化长效管控与阶段性专项检查，持续防范化解各类生产安全风险，切实守护全体从业人员生命健康安全，为集团生产经营筑牢坚实安全屏障。